ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯು "ಹಾಟ್ ಸ್ಟ್ರೀಕ್" ಅಥವಾ ಯಶಸ್ಸಿನ ಸರಮಾಲೆಯು ನಿಜವೆಂದು ತೋರಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತಾರೆ.
"ಹಾಟ್ ಸ್ಟ್ರೀಕ್" ಅನ್ನು "ಗೆಲುವಿನ ಸರಣಿ" ಎಂದೂ ಕರೆಯುತ್ತಾರೆ, ಇದನ್ನು ಸತತ ಗೆಲುವುಗಳು ಅಥವಾ ಯಶಸ್ಸು ಅಥವಾ ಉತ್ತಮ ಓಟ ಅದೃಷ್ಟ. ಯಾವಾಗ ಮತ್ತು ಏಕೆ ಗೆಲ್ಲುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದು ಸ್ವಲ್ಪಮಟ್ಟಿಗೆ ನಿಗೂಢವಾಗಿದೆ ಗೆರೆಗಳು happen in a person’s career i.e. when is the phase they are most successful in or have the best creative insights. ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು and statisticians have pondered over this and have sometimes supported the theory of ‘probability’ for such consecutive successes. For example, in the field of sport, tossing of the coin theory is applied that if one tosses a coin several times a non-random sequence might occur at any given point. Other times it was believed that hard work could increase the possibility of a hot streak or it may at least help in continuing or maintaining it. There is still no comprehensive or logical explanation behind the concept of hot streak. Everyone wants to access the ‘secret formula’ for their elusive hot streaks because everyone chases abundant success in their careers.
"ಹಾಟ್ ಸ್ಟ್ರೀಕ್" ಪರಿಕಲ್ಪನೆ
ಪ್ರಕಟವಾದ ಒಂದು ಅಧ್ಯಯನದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕೃತಿ, researchers at Kellogg School of Management at Northwestern University, USA analysed and judged the careers dataset of 20,400 scientists, 6,233 motion picture/film directors and 3,480 individual artists focusing broadly on the fields of arts and ವಿಜ್ಞಾನ. For artists, researchers looked at the prices of their works which they simply charged and received at art auctions. A good way to judge film directors was looking at their ratings on the website IMDB (Internet Movie DataBase) because their ratings climbed up and down based upon how successful they were at a timepoint. For analysing career projections of scientists and researchers, it was seen how much their ಸಂಶೋಧನೆ works were cited in academic journals (data gathered from Google Scholar and Web of Science). ಸಂಶೋಧಕರು explain that a “hot streak” defined as a period of powerful creative brilliance shown by people happens at least once in someone’s career and it usually continues for a period of about five years. During this fertile period, success achieved is higher than any other time in the career. Almost a quarter of this entire pool of people had two or more winning streaks. Therefore, this winning streak is very much “real” and not an untrue concept (as sometimes it is assumed) and it generally just occurs without any forewarning. For decades, analysts’ have maintained that everyone generally peaks sometime in the middle of a career, example, if someone starts working at 25 years and retires at 60, they experience a peak sometime in their late forties. However, evidence in this latest research says that hot streak is more “random” and can happen at any stage of someone’s career. So, this winning streak has nothing to do with age. For instance, a scientist or even an artist could have this streak of success or “peak of creativity” in early, middle or later part of his or her career.
ಯಶಸ್ಸಿನಂತೆ ಯಾವುದೂ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗುವುದಿಲ್ಲ!
ಅಲ್ಲದೆ, ಐದು ವರ್ಷಗಳ ಅವಧಿಯು ಒಮ್ಮೆ ಬಿಸಿ ಸ್ಟ್ರೀಕ್ ಕಿಕ್‌ಸ್ಟಾರ್ಟ್ ಮತ್ತು ಉನ್ನತ ಮಟ್ಟದ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದರೆ, ಇದು ಹೆಚ್ಚು ಆಗಾಗ್ಗೆ ನಂತರದ ಯಶಸ್ಸುಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ಒಂದು ರೀತಿಯ ಕ್ಲಸ್ಟರ್ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಸಮಯದವರೆಗೆ ಒಬ್ಬರ ವೃತ್ತಿಜೀವನದಲ್ಲಿ ಅದೃಷ್ಟವನ್ನು ತುಂಬುತ್ತದೆ. . ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ಸಾಧನೆಯು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸಾಧನೆಯನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿ ವರ್ಧಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅವನು ಅಥವಾ ಅವಳು ಹೆಚ್ಚು ಗಮನಹರಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಅವರು ಏನು ಸಮರ್ಥರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ಉತ್ತಮ ಭಾವನೆ ಮೂಡಿಸಬಹುದು. ಇದು ಅವರ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಖ್ಯಾತಿ ಮತ್ತು ಮನ್ನಣೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ, ಹೀಗಾಗಿ ಅವರ ಯಶಸ್ಸಿನ ಸರಣಿಯನ್ನು ಇನ್ನೂ ಸ್ವಲ್ಪ ಸಮಯದವರೆಗೆ ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತದೆ. ಗೆಲುವಿನ ಸರಮಾಲೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾದ ನಂತರ ಸರಿಯಾದ ರೀತಿಯ ಜನರೊಂದಿಗೆ ಸಹವಾಸದಿಂದಾಗಿ ಪ್ರಮುಖ ಕೊಡುಗೆಯೂ ಸಹ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಪ್ರಮುಖ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದ ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು ಹೆಚ್ಚಿನ ಅನುದಾನ/ನಿಧಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಕಲಾವಿದರು ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಗ್ಯಾಲರಿಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇದು ಮತ್ತಷ್ಟು ಖ್ಯಾತಿ ಮತ್ತು ಜನಪ್ರಿಯತೆಯನ್ನು ತರಬಹುದು. ಅಂತೆಯೇ, ಚಲನಚಿತ್ರ ನಿರ್ದೇಶಕರು ಹೆಚ್ಚಿನ ಚಲನಚಿತ್ರ ಡೀಲ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಚಲನಚಿತ್ರಗಳನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಿಸಲು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಮರುನಾಮಕರಣ ಮತ್ತು ಲಾಭದ ಪಾಲನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು, ಚಲನಚಿತ್ರ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಖ್ಯಾತಿಯನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಬಾರದು. ಪ್ರಸಿದ್ಧ ವರ್ಣಚಿತ್ರಕಾರ ವಿನ್ಸೆಂಟ್ ವ್ಯಾನ್ ಗಾಗ್ ಅವರು 1888 ರಲ್ಲಿ 200 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ವರ್ಣಚಿತ್ರಗಳನ್ನು ಚಿತ್ರಿಸಿದಾಗ ಬಿಸಿಯಾದ ಗೆರೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಟಿಪ್ಪಣಿಯಲ್ಲಿ ಅವರು ಪ್ಯಾರಿಸ್‌ನಿಂದ ದಕ್ಷಿಣ ಫ್ರಾನ್ಸ್‌ನ ಪ್ರಕೃತಿಯ ನಡುವೆ ಸಣ್ಣ ಸ್ಥಳಕ್ಕೆ ತೆರಳಿದರು, ಅದು ಅವರನ್ನು ಸಂತೋಷದಿಂದ ಮತ್ತು ತೃಪ್ತಿಪಡಿಸಿತು. ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಸೈದ್ಧಾಂತಿಕ ಭೌತಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞ ಆಲ್ಬರ್ಟ್ ಐನ್‌ಸ್ಟೈನ್ ಅವರು 1905 ರಲ್ಲಿ ಸಾಪೇಕ್ಷತಾ ಸಿದ್ಧಾಂತವನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿದಾಗ ಅಸಾಧಾರಣ ಬಿಸಿ ಸ್ಟೀಕ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕಾಗಿ ನೊಬೆಲ್ ಪ್ರಶಸ್ತಿಯನ್ನು ಪಡೆದರು. ತರುವಾಯ, ಅವರು ಬ್ರೌನಿಯನ್ ಚಲನೆಯನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿದರು - ಅಣುಗಳು ಹೇಗೆ ಪರಸ್ಪರ ಸಂವಹನ ನಡೆಸುತ್ತವೆ - ಈ ಅವಧಿಯನ್ನು ಭೌತಶಾಸ್ತ್ರದ ಆವಿಷ್ಕಾರಗಳಿಗೆ ಅದ್ಭುತವಾದ ಸಮಯವನ್ನು ಗುರುತಿಸುತ್ತದೆ.
ವಿಜ್ಞಾನ ಅಥವಾ ಕಲೆಯು ಹೆಚ್ಚು ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಯಶಸ್ಸಿನ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಡೇಟಾದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಹೊರಹಾಕಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಸಂಶೋಧಕರು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಆದರೆ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಇನ್ನೂ ಕೆಲವು ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ವಿಧಾನಗಳಿವೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು ತಮ್ಮ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಉಲ್ಲೇಖಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಅವರು ಬಿಸಿ ಸ್ಟ್ರೀಕ್ ಹೊಂದಿರುವಾಗ ಮತ್ತು ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ 10 ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆ. ಅದೇ ರೀತಿ, ಚಲನಚಿತ್ರ ನಿರ್ದೇಶಕರು ಹೆಚ್ಚಿನ IMDB ರೇಟಿಂಗ್‌ಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ, ಇದು ಅವರ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ಅವರು ಪಡೆಯುವ ಮೆಚ್ಚುಗೆ ಮತ್ತು ಗಲ್ಲಾಪೆಟ್ಟಿಗೆ ಸಂಖ್ಯೆಗಳನ್ನು ಅಳೆಯುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು, ಕಲಾವಿದರಿಗೆ, ಹರಾಜು ಬೆಲೆಗಳು ಅವರ ಜನಪ್ರಿಯತೆ ಮತ್ತು ಯಶಸ್ಸಿನ ಉತ್ತಮ ಸೂಚಕವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಅವರ ಕೆಲಸದ ಮೌಲ್ಯವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಮಾತಿನಂತೆ, ಯಶಸ್ಸಿನಂತೆ ಯಾವುದೂ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಒಂದು ಯಶಸ್ಸು ಮತ್ತಷ್ಟು ಯಶಸ್ಸುಗಳು, ಹಣದ ಹರಿವು, ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಚಾರಕ್ಕಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅವಕಾಶಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಸಂಶೋಧಕರು ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಮಾಡುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರಿಂದ ಅವರು ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದಲ್ಲಿ ಪಡೆದ "ಮೌಲ್ಯ" ವನ್ನು ನೋಡಲು ಹೆಚ್ಚು ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿದ್ದರು. ವಾಸ್ತವದಲ್ಲಿ ಯಶಸ್ಸಿನ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನವು ಸಾಪೇಕ್ಷವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಕೆಲವರು ಮಾನಸಿಕ ಸಂತೃಪ್ತಿ ಮತ್ತು ಸಂತೋಷದ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ತರುವ ನೈತಿಕ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಅದನ್ನು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುತ್ತಾರೆ.
ಗೆಲುವಿನ ಸರಮಾಲೆಯ ಮತ್ತೊಂದು ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶವೆಂದರೆ ಅದು ನಿಜವಾಗಿರುವುದು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಅದನ್ನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಊಹಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸಂಭವಿಸಬಹುದು. ಸಮಯದ ನಂತರ, ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಐದು ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ, ಬಿಸಿ ಗೆರೆಯು ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಕೊನೆಗೊಳ್ಳಬಹುದು. ಈ ಅಧ್ಯಯನದಲ್ಲಿ, ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದಕತೆ ಮತ್ತು ಅವರ ವೃತ್ತಿಜೀವನದಲ್ಲಿ ಅವರು ಸಾಧಿಸಿದ ಯಶಸ್ಸಿನ ಮಟ್ಟಗಳ ನಡುವೆ ಯಾವುದೇ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಕಾಣಲಿಲ್ಲ. ಅಲ್ಲದೆ, ಬಿಸಿ ಸ್ಟ್ರೀಕ್ "ಸಮಯದಲ್ಲಿ" ಒಬ್ಬರ ಉತ್ಪಾದಕತೆಯಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಗಮನಾರ್ಹ ಏರಿಕೆ ಕಂಡುಬರುವುದಿಲ್ಲ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದುತ್ತಿರುವ ಅಹಂಕಾರವನ್ನು ಒಂದು ಲಕ್ಷಣವಾಗಿ ನೋಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಯಶಸ್ಸಿನ ಸೃಜನಶೀಲ ಗೆರೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಮತ್ತು ಇದು ತುಂಬಾ ಆಶಾದಾಯಕವಾಗಿ ಧ್ವನಿಸಬಹುದು, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಸತತ ರನ್‌ಗಳ ಪಾಲನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾನೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ 90 ಪ್ರತಿಶತ ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು ಹೊಂದಿದ್ದರು, ಹಾಗೆಯೇ 91 ಪ್ರತಿಶತ ಕಲಾವಿದರು ಮತ್ತು 88 ಪ್ರತಿಶತ ಚಲನಚಿತ್ರ ನಿರ್ದೇಶಕರು ಡೇಟಾಸೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಇದು ಇತರ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರಚಲಿತದಲ್ಲಿರಬೇಕು ಏಕೆಂದರೆ ಈ ಮೂರು ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಈಗಾಗಲೇ ಪರಸ್ಪರ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಅವುಗಳ ಡೇಟಾಸೆಟ್ ಅನ್ನು ಜೋಡಿಸುವ ಸುಲಭತೆಯಿಂದಾಗಿ ಅವುಗಳನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಗಾಗಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. "ಹಾಟ್ ಸ್ಟ್ರೀಕ್" ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ವಿದ್ಯಮಾನವಾಗಿದೆ.
***
{ಉದಾಹರಿಸಿದ ಮೂಲ(ಗಳ) ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಳಗೆ ನೀಡಲಾದ DOI ಲಿಂಕ್ ಅನ್ನು ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ನೀವು ಮೂಲ ಸಂಶೋಧನಾ ಪ್ರಬಂಧವನ್ನು ಓದಬಹುದು}
ಮೂಲಗಳು)
ಲು ಲಿಯು ಮತ್ತು ಇತರರು. 2018. ಕಲಾತ್ಮಕ, ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ಮತ್ತು ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ವೃತ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ ಹಾಟ್ ಸ್ಟ್ರೀಕ್ಸ್. ಪ್ರಕೃತಿ.
https://doi.org/10.1038/s41586-018-0315-8
***
